Vacature Medewerker Ecologisch Beheer

Terug naar overzicht

Vacature medewerker Ecologisch Beheer

📍 Standplaats: Maastricht | 🕒 32-36 uur per week | 🌱 Start: z.s.m.

Ben jij gedreven om natuur en biodiversiteit duurzaam te behouden en te versterken? Werk je graag buiten en wil je écht het verschil maken voor mens en natuur? Dan is CNME op zoek naar jou!

Over CNME

CNME is het centrum voor natuur- en milieueducatie in Maastricht. Wij zetten ons dagelijks in voor een duurzame leefomgeving en staan bekend om drie kernactiviteiten: ecologisch beheer, educatie & participatie en energietransitie.

Het team Ecologisch Beheer voert natuurbeheer uit in 25 stadsnatuurgebieden in de gemeente Maastricht, waaronder de Hoge Fronten en het Jekerdal. Daarnaast werken we in opdracht van verschillende terreinbeherende organisaties in het Heuvelland. Onze expertise ligt onder andere in:

  • ecologisch maaibeheer op vlak en heuvelachtig terrein;
  • onderhoud van vestingwerken en groeves met klimmaterieel;
  • beheer en bescherming van flora en fauna;
  • onderhoud van hoogstamfruitboomgaarden;
  • beheer van muurhagedisbiotopen.

Bij CNME staat maatwerk voor mens en natuur centraal, met oog voor betrokkenheid van omwonenden en gebruikers van de gebieden.

Jouw rol

Als medewerker Ecologisch Beheer voer je beheer- en onderhoudswerkzaamheden uit in natuur- en groengebieden. Je draagt bij aan het aanleggen, behouden, herstellen en versterken van ecologische waarden en biodiversiteit.

Je werkt vooral buiten, zowel zelfstandig als in teamverband, en volgt de instructies van de voorman of teamleider. Veilig werken, zorgvuldig omgaan met materialen en respect voor natuur en milieu zijn vanzelfsprekend. De functie vraagt om praktische vaardigheden, fysieke inzet, verantwoordelijkheidsgevoel en een duidelijke affiniteit met natuur en duurzaamheid.

Je werkzaamheden worden uitgevoerd volgens ecologische richtlijnen, beheerplannen en geldende veiligheidsvoorschriften.

Wie ben jij?

Jij bent een praktisch ingestelde vakman met oog voor biodiversiteit en duurzaamheid. Je werkt graag samen, toont betrokkenheid en bent bereid trainingen te volgen om je werkzaamheden goed en veilig uit te voeren.

Jouw taken

  • Uitvoeren van ecologisch verantwoord beheer en onderhoud, zoals maaien, snoeien, knotten, plaggen, schoffelen, wieden en klimwerkzaamheden;
  • Beheren en onderhouden van natuurtechnische voorzieningen (o.a. houtwallen, struweel en nestkasten);
  • Signaleren van bijzonderheden in flora en fauna en dit rapporteren aan de voorman of teamleider;
  • Veilig en zorgvuldig omgaan met machines, gereedschap en voertuigen;
  • Naleven van ARBO-, veiligheids- en milieuregels.

Jouw profiel

  • MBO-3 werk- en denkniveau met relevante werkervaring;
  • Affiniteit met natuurbeheer, ecologie en biodiversiteit;
  • Ervaring met machines en gereedschap zoals bosmaaier en motorkettingzaag;
  • In bezit van relevante certificaten (zoals VCA, bosmaaier en motorkettingzaag) of bereid deze te behalen;
  • Fysiek in staat om buiten te werken onder wisselende weers- en terreinomstandigheden;
  • Basiskennis van kwaliteit en veiligheid (bijv. BHV en werken langs de weg);
  • Rijbewijs B (rijbewijs E is een pré).

Wat bieden wij jou?

  • Een betekenisvolle functie voor 32–36 uur per week;
  • Een salaris tussen € 2.441,- en € 3.534,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur, schaal 5 CAO Gemeenten), afhankelijk van je kennis en ervaring;
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris (o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering);
  • Een jaarcontract met uitzicht op verlenging;
  • Ruimte voor ontwikkeling, opleiding en groei;
  • Een inspirerende werkplek binnen een betrokken team van duurzame doeners;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Gemeenten (met enkele afwijkingen in secundaire voorwaarden);
  • Deelname aan de pensioenregeling van het ABP.

Solliciteren

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Martijn Rompelberg, uitvoerder team Ecologisch Beheer, via 06‑3457 6364 of martijn.rompelberg@cnme.nl.

Enthousiast geworden? Stuur dan uiterlijk 7 mei 2026 je cv en motivatie naar
Erwin van der Meulen, interim projectleider HR, via erwin.vandermeulen@cnme.nl.